Empresa do DF que demitiu enfermeira por mensagem é condenada a pagar R$ 10 mil
Enfermeira recebeu a notícia da demissão em um grupo de trabalho no WhatsApp (Foto: Sam Azgor / Flickr)
Uma empresa do Distrito Federal foi condenada a pagar R$ 10 mil a uma
enfermeira por danos morais após demití-la por meio de um aplicativo de
mensagens.
Uma empresa do Distrito Federal foi condenada a pagar R$ 10 mil a uma
enfermeira por danos morais após demití-la por meio de um aplicativo de
mensagens.
De acordo com a Justiça, a demissão ocorreu no grupo da empresa, em que
todos os funcionários participam. A decisão, em primeira instância, foi
da 19ª Vara do Trabalho de Brasília e cabe recurso. O caso ocorreu no
ano passado.
A juíza responsável, Maria Socorro de Souza Lobo, entendeu que a
rescisão do contrato de trabalho foi feita de "forma vexatótia" e que a
funcionária foi submetida a "constrangimento perante os colegas".
"A demissão ocorreu sem justa causa, de forma constrangedora, via grupo de WhatsApp."
Na ação que moveu contra a empresa, a enfermeira ainda afirmou que
direitos trabalhistas estavam sendo violados, como adicional de
insalubridade, acúmulo de funções, horas extras por falta de intervalos
em trabalho intrajornada e equiparação salarial.
Nos autos, a SOS Medical Produtos Hospitalares, se defendeu das
acusações alegando que os direitos pedidos pela enfermeira eram
"improcedentes". O G1 procurou o advogado da empresa mas não obteve resposta até a publicação desta reportagem.
G1
